Abbott ernennt zwei Mitarbeiter zu "Working Parents of the Year"

Abbott Laboratories hat zwei Mitarbeiterinnen, Veronica Gravely und Tammy Jones, zu "Working Parents of the Year" ernannt. Diese Auszeichnung würdigt Angestellte, die ihre beruflichen und familiären Verpflichtungen erfolgreich miteinander vereinbaren.

Veronica Gravely, eine Managerin für Lieferantenqualität im Geschäftsbereich Herzinsuffizienz von Abbott in Georgia, ist Mutter von fünf Kindern. Tammy Jones, eine Verwaltungsassistentin in Kalifornien, ist Mutter einer Tochter und hat eine Krebserkrankung überstanden. Beide Frauen betonten die Bedeutung von beruflicher Unterstützung und Flexibilität für eine gesunde Work-Life-Balance.

Die Auszeichnung ist Teil des Engagements von Abbott, seine Mitarbeiter in verschiedenen Phasen der Elternschaft zu unterstützen. Das Unternehmen bietet Leistungen wie Elternurlaub, gleitende Übergänge in die Arbeitswelt und flexible Arbeitszeitmodelle an. Abbott wurde zudem zum 22. Mal von Seramount auf der Liste der 100 besten Unternehmen für familienfreundliche Arbeitsplätze aufgeführt.

Die Liste von Seramount (ehemals Working Mother Institute) zeichnet Organisationen aus, die unterstützende Umgebungen für berufstätige Eltern schaffen. Abbott hat es sich zum Ziel gesetzt, seinen Mitarbeitern zu helfen, ihr Potenzial sowohl beruflich als auch persönlich auszuschöpfen, indem es Ressourcen und Flexibilität zur Bewältigung der Anforderungen der Elternschaft anbietet.