Caitlyn Brazill wird neue CEO von Per Scholas

Per Scholas, eine Organisation, die sich auf die Entwicklung von Arbeitskräften durch kostenlose Schulungen für wachstumsstarke Berufe konzentriert, hat Caitlyn Brazill zur nächsten Chief Executive Officer und Präsidentin ernannt. Die Ernennung tritt am 1. Januar 2027 in Kraft. Brazill wird Plinio Ayala nachfolgen, der nach 28 Jahren bei dem Unternehmen zurücktritt.

Unter Ayalas fast drei Jahrzehnte währender Führung wuchs Per Scholas von einer lokalen Initiative in der Bronx zu einer nationalen Organisation für Arbeitskräfteentwicklung, die über 25 Gemeinden betreut. Während seiner Amtszeit erweiterte die Organisation ihre Reichweite und entwickelte eine Kultur, die sich auf Wirkungs-messung und Markt-reaktionsfähigkeit konzentrierte. Brazill ist seit fast einem Jahrzehnt eine Führungskraft bei Per Scholas und spielte eine Schlüsselrolle bei seiner strategischen Entwicklung und seinem Wachstum.

Der Führungswechsel, der über mehrere Jahre in Zusammenarbeit mit Ayala und dem Vorstand von Per Scholas geplant wurde, positioniert die Organisation, um ihre nationale Wirkung auszubauen. Per Scholas strebt an, bis 2030 jährlich 25.000 Lernende zu erreichen, und bietet weiterhin strenge, kostenlose Schulungen an, die sich an die sich entwickelnden Bedürfnisse von Arbeitgebern anpassen, einschließlich Fortschritten in den Bereichen KI und kritische Infrastruktur.

Brazill war maßgeblich an mehreren Schlüsselinitiativen beteiligt, darunter die Entwicklung KI-gestützter Schulungen, die Expansion in die Schulung kritischer Infrastrukturen und die Schaffung einer Weiterbildungsplattform für Alumni. Ihre Führung wird voraussichtlich weiteres Wachstum vorantreiben und den Zugang zu neuen Karrierewegen für Einzelpersonen, die wirtschaftliche Mobilität anstreben, erweitern.