Finanz Informatik fördert Mitarbeitende durch Radsport-Initiative
Finanz Informatik stärkt das Wohlbefinden seiner Angestellten mit einem unternehmensweiten Radsportprogramm, das virtuelle und Outdoor-Aktivitäten sowie Teamevents umfasst.

Finanz Informatik GmbH & Co. KG fördert aktiv die Gesundheit und den Teamgeist seiner Mitarbeitenden durch ein etabliertes Radsportprogramm. Die Initiative richtet sich an verschiedene Interessen und bietet virtuelle Trainingseinheiten in Innenräumen während der kälteren Monate sowie organisierte Ausfahrten im Freien bei passendem Wetter. Teilnehmende sind mit Rennrädern, Mountainbikes oder Gravelbikes willkommen.
Die Radsportsparte des Unternehmens, mitbegründet von Mitarbeitenden wie Günther Schramm, hat eine lange Tradition in der Förderung des Gemeinschaftsgefühls. Wolfgang Drees, ein langjähriger Radfahrer, betont den Spaß an Gruppenfahrten und die Möglichkeit, landschaftliche Schönheiten zu erleben. Veranstaltungen wie ein geplantes standortübergreifendes Trainingslager auf Mallorca zielen darauf ab, den Teamgeist weiter zu stärken und gemeinsame Erlebnisse zu schaffen.
Mitarbeitende von Finanz Informatik haben an mehreren bemerkenswerten Radsportveranstaltungen teilgenommen, darunter das Stadtradeln, die Tour D’Energie Göttingen, Eschborn-Frankfurt und Rad am Ring. Bei einer kürzlichen Stadtradeln-Kampagne legten 235 Mitarbeitende über 55.000 Kilometer zurück und trugen so zur Reduzierung von fast 10 Tonnen CO2-Emissionen bei. Das Unternehmen bietet zudem einen Zuschuss von 50 € für Mitglieder, die am Münsterlandgiro-Rennen teilnehmen.
Das Radsportprogramm ist inklusiv gestaltet und heißt alle Mitarbeitenden unabhängig von ihrer Erfahrung willkommen. Durch die Kombination von körperlicher Aktivität und sozialer Interaktion zielt Finanz Informatik darauf ab, die Teamdynamik zu verbessern und ein positives Arbeitsumfeld zu fördern. Diese gemeinsamen Aktivitäten bieten den Mitarbeitenden Gelegenheiten, sich mit Kollegen zu vernetzen, die sie sonst vielleicht nicht treffen würden, und bereichern ihre Gesamterfahrung im Unternehmen.