MrBeast fordert Distanz von ehemaligen Mitarbeitern
Berichten zufolge verlangt das Unternehmen MrBeast von ausscheidenden Mitarbeitern, nicht mehr mit den Videos des Kanals zu interagieren.
Jimmy Donaldson, bekannt unter dem Namen MrBeast, sorgt mit ungewöhnlichen internen Unternehmensrichtlinien für Aufmerksamkeit. Berichten zufolge werden Mitarbeiter, die das Unternehmen verlassen, angewiesen, in Zukunft keine Likes, Shares oder Kommentare unter den Inhalten des Kanals zu hinterlassen.
Diese Anweisung reiht sich in eine Reihe unkonventioneller Managementmethoden ein. So bot das Unternehmen neuen Mitarbeitern einen Bonus von 1.000 Dollar für das Bestehen eines Quiz über das interne Handbuch an. Auch bei der Personalsuche ging das Unternehmen eigene Wege: Bewerber wurden aufgefordert, anstelle eines Lebenslaufs eine detaillierte Kritik an bestehenden Videos einzureichen.
Die Maßnahmen verdeutlichen die strikte Kontrolle, die das Unternehmen über seine Marke und Außendarstellung ausübt. Mit über 525 Millionen Abonnenten setzt MrBeast auf eine klare Trennung zwischen internen Produktionsprozessen und der öffentlichen Wahrnehmung.