Opemipo Fajana-Kehinde: Von Pharmazie-Studien zur Technologie-Leitung bei Nordea

Opemipo Fajana-Kehinde begann ihre berufliche Laufbahn mit Pharmazie-Studien, bevor sie zu ihrer ursprünglichen Leidenschaft für Informatik zurückkehrte. Dieser Schritt führte sie zu einer Karriere, die sie von Nigeria nach Schweden und Finnland brachte, angetrieben von der Neugier, wie Technologie das Leben verbessern kann.

Derzeit ist Fajana-Kehinde als Senior Project Lead, Scrum Master und End-to-End Execution Lead in Nordeas Group Technology tätig. Ihre Aufgaben umfassen die Verwaltung von Compliance-Projekten und die Koordination von teamübergreifenden Lieferungen, wobei sie ihr technisches Verständnis, ihren Geschäftssinn und ihre Fähigkeit, Menschen für gemeinsame Ziele zu vereinen, einsetzt.

Vor ihrer Tätigkeit bei Nordea sammelte Fajana-Kehinde Erfahrungen in der Softwareentwicklung, im Fintech-Bereich und in der Quantencomputertechnologie. Sie betont, dass Technologie allein keinen Wert schafft; es sind die Menschen, die Geschäftsprobleme verstehen, Risiken managen und Kundenbedürfnisse in den Mittelpunkt stellen, die erfolgreiche Ergebnisse erzielen.

Bei Nordea hat sie eine tiefere Wertschätzung für das Ausmaß und die Komplexität der Technologielieferung im Bankwesen entwickelt, wo regulatorische Anforderungen, sich ändernde Prioritäten und Kundenerwartungen in Einklang gebracht werden müssen. Sie findet Zufriedenheit darin, Teams durch diese Herausforderungen zu führen, um Werte zu liefern.

Fajana-Kehinde bildet sich aktiv durch verschiedene Ressourcen weiter, darunter Agile SAFe-Schulungen und Führungsprogramme. Sie fungiert auch als Nordea Ambassador in Finnland und spricht mit Universitätsstudenten über ihre Erfahrungen im Technologiebereich und fördert die Vielfalt.