Teamsters und United Airlines erzielen Grundsatzvereinbarung für neuen Tarifvertrag
Die Teamsters-Gewerkschaft hat eine Grundsatzvereinbarung mit United Airlines für über 11.000 Mechaniker und verwandte Mitarbeiter getroffen. Der Vertrag sieht erhebliche Lohnerhöhungen und verbesserte Leistungen vor.
Washington D.C. – Die Teamsters-Gewerkschaft gab am 21. Juli 2026 eine Grundsatzvereinbarung mit United Airlines für einen neuen Tarifvertrag bekannt, der mehr als 11.000 Mechaniker und verwandte Angestellte in den gesamten USA betrifft. Dies geschah nach fast zwei Jahren Verhandlungen.
Der vorgeschlagene Vertrag sieht erhebliche Lohnerhöhungen und eine beschleunigte Gehaltsentwicklung zur Spitzeneinstufung vor, wodurch sich die Zeit von acht auf fünf Jahre verringert. Nach Ratifizierung wird eine Bonuszahlung von 54 Millionen US-Dollar, entsprechend 5.000 US-Dollar pro Mitglied, ausgeschüttet. Das Verhandlungskomitee der Gewerkschaft empfahl die Vereinbarung mit 19 zu 12 Stimmen.
Der Teamsters-Vorsitzende Sean M. O'Brien erklärte, die Vereinbarung werde 'die Messlatte für alle Flugpersonal in Amerika höher legen'. Die Gewerkschaft betonte, dass der Vertrag branchenführende Löhne und klare Arbeitsplatzsicherheiten festlegt. Der Deal verlängert zudem den 'Retiree Bridge Medical Plan' um zwei Jahre und beschleunigt das Beschwerde- und Schiedsverfahren.
Das Verhandlungsteam der Teamsters wird die endgültige Vertragsformulierung ausarbeiten. Die Mitglieder erhalten die Möglichkeit, die vollständigen Details zu prüfen und über die Ratifizierung abzustimmen, sobald die vorläufige Vereinbarung abgeschlossen ist.