Anteil weiblicher Vorstandsmitglieder sinkt erstmals seit über einem Jahrzehnt
Der Jahresbericht von 50/50 Women on Boards zeigt, dass der Anteil weiblicher Vorstandsmitglieder in US-Großunternehmen auf 29,2 % gesunken ist, der erste Rückgang seit über zehn Jahren.
Frauen halten 29,2 % der Sitze in den Aufsichtsräten großer US-Unternehmen, ein Rückgang gegenüber 30,1 % im Vorjahr, so der Bericht „2026 State of Board Leadership“ von 50/50 Women on Boards. Dies ist der erste Rückgang der weiblichen Vertretung in Aufsichtsräten seit über einem Jahrzehnt.
Die Ergebnisse des jährlichen Gender Diversity Index™-Berichts deuten auf eine Unterbrechung des positiven Trends hin, der seit 2011 zu beobachten war. Der Bericht analysiert die Zusammensetzung der Aufsichtsräte der 3.000 größten börsennotierten Unternehmen in den USA.
Obwohl der Gesamtprozentsatz in den letzten zehn Jahren erheblich gestiegen ist, stellt der Bericht Trends in den Positionen fest, die Frauen innehaben. Ihre Vertretung konzentrierte sich stärker auf nicht-exekutive Rollen oder Minderheitspositionen innerhalb der Gremien.
50/50 Women on Boards ist eine gemeinnützige Organisation, die sich dafür einsetzt, den geschäftlichen Nutzen von Geschlechtervielfalt in der Unternehmensführung zu fördern. Der Jahresbericht der Organisation dient als wichtiger Maßstab für die Verfolgung von Fortschritten in diesem Bereich.