Työnantajat kohtaavat nousevia terveydenhuoltokustannuksia

Työnantajat varautuvat jälleen nouseviin terveydenhuoltokustannuksiin vuonna 2027, vaikka kustannusten hillitsemiseksi on pyritty toimiin. Marshin ennusteiden mukaan keskimääräiset työnantajien terveysetuuskustannukset nousevat 8,2 prosenttia, mikä on korkein nousu sitten vuoden 2003. Ilman toimenpiteitä nousu olisi jopa 11 prosenttia.

Vxtra Healthin perustaja Larry Hightower toteaa, että työnantajien on saatava reaaliaikaisempaa tietoa korvausten, sopimusten ja hinnoittelumallien ajureista. Hän korostaa, että nykyiset järjestelmät ovat usein vain transaktiopohjaisia eivätkä tarjoa riittävää analytiikkaa kulujen kehityksen ymmärtämiseksi. Hightowerin mukaan läpinäkyvyys terveydenhuollon kustannuksissa vaatii vahvaa infrastruktuuria ja sen hyödyntämistä.

Hightowerin mukaan terveydenhuollon kustannusten epävarmuus voi vaikuttaa pienyritysten päätöksiin myös etuuksien budjetin ulkopuolella, kuten rekrytointiin ja palkkioihin. Pienyritykset kantavat jo nyt suuremman osuuden terveydenhuollon kustannuksista. Hightower vertaa terveyssuunnitelmien näkyvyyttä muihin taloudellisiin tileihin, joiden tiedot ovat saatavilla lähes reaaliaikaisesti.

Hightowerin mukaan kustannusten ymmärtäminen vaatii syvempää tarkastelua pelkän uusimisnumeron sijaan. Historialliset korvaustiedot ja sopimukset voivat auttaa tunnistamaan kustannuksia ja malleja, jotka vaativat tarkempaa selvitystä. Vxtra Healthin mallissa hoitajat toimivat koordinaattoreina lääkärien päätöksenteon ympärillä, hyödyntäen esimerkiksi reseptitietoja reaaliaikaisesti.