HiringThing integroi HireKo.ai-tekoälyhaastattelut rekrytointialustaansa
HiringThing on lisännyt HireKo.ai-integraation rekrytointijärjestelmäänsä automatisoidakseen ehdokkaiden alkuhaastattelut ja pisteytyksen.
Rekrytointialusta HiringThing on tuonut markkinapaikkaansa uuden integraation, joka mahdollistaa tekoälypohjaiset haastattelut suoraan yrityksen järjestelmässä. Yhteistyö HireKo.ai-yhtiön kanssa automatisoi ehdokkaiden esiseulontaa hyödyntämällä keskustelevaa tekoälyä, joka pisteyttää vastaukset työnkuvauksen perusteella.
Järjestelmä on suunniteltu keventämään rekrytoijien työkuormaa siirtämällä alkuvaiheen haastattelut tekoälyn hoidettavaksi. Ehdokkaat voivat suorittaa videohaastattelun itselleen sopivana aikana, minkä jälkeen HireKo.ai tuottaa yhteenvedot ja pisteytykset rekrytoivien tiimien arvioitavaksi.
HiringThingin tuotejohtaja Colette Luke totesi, että ratkaisu on suunnattu erityisesti useita rooleja samanaikaisesti täyttäville tiimeille, joille haastattelujen ajankäyttö on haastavaa. HireKo.ai:n perustaja Vijay Reddy korosti puolestaan, että ratkaisu auttaa tunnistamaan parhaat hakijat nopeammin, kun ansioluetteloiden laatimisessa käytetään yhä enemmän tekoälyä.
Integraatio on nyt saatavilla HiringThingin käyttäjille.