📣 Lähetä tiedotteenne meille
Sivusto päivittyy 15 minuutin välein
Teknologia

Nigerialainen Bloccpay automatisoi palkkoja ja laskutusta käyttäen stablecoineja

Nigerialainen fintech-yritys Bloccpay on lanseerannut maailmanlaajuisen alustan, joka hyödyntää stablecoineja yritysten palkanmaksuun ja ammattilaisten laskutukseen.

25. syyskuuta 2026
Nigerialainen Bloccpay automatisoi palkkoja ja laskutusta käyttäen stablecoineja
Kuva on AI:lla tehty kuvituskuva

Nigerialainen startup Bloccpay tarjoaa maailmanlaajuisen, stablecoin-pohjaisen palkka- ja laskutusjärjestelmän. Alusta on suunniteltu auttamaan yrityksiä automatisoimaan hajautettujen tiimien palkkojen hallintaa ja helpottamaan ammattilaisten saamista kehittyvillä markkinoilla.

Yhtiön, jonka perustivat toimitusjohtaja Ajoke Asunmonu ja teknologiajohtaja Jennifer Echenim vuonna 2022, avulla yritykset voivat perustaa tilin, lisätä työntekijänsä ja määrittää palkanmaksutiheyden. Järjestelmä hoitaa loput, kuten palkanlaskennan luonnostelun, yrityksen tilin veloituksen ja työntekijöiden tilien hyvityksen.

Freelancerit ja alihankkijat voivat lähettää laskuja globaalisti ja vastaanottaa maksuja sekä fiat- että kryptovaluutoissa. Maksut voidaan ohjata pankkitilille, kryptolompakkoon tai mobiilirahaan markkinasta riippuen. Maksajien ei tarvitse olla Bloccpayn käyttäjiä; he voivat hoitaa maksun yksinkertaisen maksulinkin kautta.

Echenimin mukaan alustan merkitys ulottuu itse maksutapahtumia pidemmälle. "Transaktiot luovat historian tehdystä työstä ja saadusta tuloista. Ajan myötä tämä muodostaa dokumentaation, jota tarvitaan esimerkiksi pankkitiliä avattaessa toisessa maassa, lainaa haettaessa tai viisumihakemusta käsiteltäessä", hän selitti. Tämä dokumentaatiokerros on yhtiölle yhtä tärkeä kuin itse maksaminen.

Bloccpayn tavoitteena on laajentua pelkästä palkanmaksusta ja laskutuksesta kattavammaksi tulonhallinnan alustaksi. Tulevaisuudessa suunnitelmissa on tarjota myös terveysvakuutuksia, sijoitustuotteita ja muita etuja, jotka perinteisesti ovat olleet vain kokoaikaisilla työntekijöillä. Alkuperäinen idea syntyi Echenimin henkilökohtaisista kokemuksista vaikeuksissa kansainvälisten palkkojen nostamisessa ja muuntamisessa, mikä johti tarpeeseen yksinkertaistaa prosessia ja luoda luotettavaa taloudellista dokumentaatiota.

Alkuperäinen lähde: disruptafrica.com