Cargill déploie des initiatives pour renforcer le rôle des femmes dans l'agriculture
Cargill multiplie les partenariats pour réduire les inégalités entre les sexes dans le secteur agricole en facilitant l'accès des femmes aux ressources et à la formation.
Malgré leur rôle central dans l'agriculture mondiale, les femmes font face à des obstacles structurels persistants, notamment un accès limité à la propriété foncière et aux financements. Cargill s'efforce désormais d'intégrer des mesures d'équité au sein de ses chaînes d'approvisionnement mondiales.
L'entreprise collabore notamment avec le réseau Partners in Food Solutions en Afrique, où des experts bénévoles de Cargill apportent un soutien technique aux transformateurs alimentaires, dont une part importante est dirigée par des femmes. Ce transfert de compétences vise à professionnaliser les exploitations et à favoriser la croissance économique locale.
Parmi les autres programmes figurent 'Hatching Hope', mené avec Heifer International en Inde, au Kenya et au Mexique pour soutenir l'aviculture, et l'initiative 'She Thrives' au Vietnam, centrée sur la formation financière et numérique pour les agricultrices. Ces efforts visent à améliorer durablement les conditions de vie des petits producteurs.
Ruth Kimmelshue, vice-présidente de la division nutrition animale de Cargill, souligne que l'inclusion est essentielle pour relever les défis actuels du secteur agroalimentaire. Selon la FAO, réduire les écarts entre les sexes dans l'agriculture pourrait contribuer à une diminution significative de la faim dans le monde.