EHang réorganise ses effectifs et optimise l'efficacité grâce à l'IA

EHang Holdings Limited, société spécialisée dans les aéronefs eVTOL (à décollage et atterrissage verticaux électriques), a commenté les récentes rumeurs concernant des réductions d'effectifs. L'entreprise a indiqué qu'elle procédait à une optimisation de son efficacité organisationnelle et à un renouvellement de sa structure de talents, qualifiant ces actions de mesures de gestion normales.

L'entreprise a expliqué que cette optimisation s'inscrit dans le cadre de l'amélioration de l'efficacité grâce à l'intelligence artificielle (IA). Les efforts se concentrent sur les postes moins performants, tandis qu'EHang recrute également activement de nouveaux talents professionnels. L'équipe de base, a-t-on souligné, reste stable.

EHang a déclaré que ces ajustements de personnel visent à améliorer la productivité du travail et à optimiser la structure des coûts, jetant ainsi les bases du développement à moyen et long terme de l'entreprise. Au premier trimestre de l'année, EHang a enregistré des revenus totaux de 25,7 millions de yuans, une légère baisse par rapport aux 26,1 millions de yuans de la même période l'année précédente. La perte nette s'est creusée à 126,4 millions de yuans, contre 78,4 millions de yuans un an auparavant.

La gamme de produits de l'entreprise comprend la série EH216 pour la mobilité urbaine et des modèles à plus longue portée pour le transport interurbain. EHang a également récemment conclu des partenariats stratégiques, notamment avec HuaBin Aviation Group pour le tourisme à basse altitude et la mobilité aérienne urbaine, ainsi qu'une initiative de recherche conjointe avec l'Université Tsinghua sur la technologie de l'aviation à basse altitude.