Les réglementations ESG se renforcent pour les entreprises américaines
Alors que le discours public sur l'ESG s'estompe, les exigences réglementaires aux États-Unis se durcissent considérablement. De nouvelles lois en Californie et dans l'UE imposent des rapports d'entreprise plus détaillés.
Le discours public entourant les questions environnementales, sociales et de gouvernance (ESG) aux États-Unis peut sembler s'affaiblir, mais les obligations réglementaires se resserrent considérablement. Les entreprises, y compris celles qui n'étaient pas historiquement soumises à des mandats étendus, sont désormais confrontées à de nouvelles obligations de reporting importantes.
Les lois californiennes SB 253 et SB 261, ainsi que la directive européenne sur le reporting de durabilité des entreprises (CSRD) et la directive sur la diligence raisonnable des entreprises (CSDD), remodèlent la conformité des entreprises. Cette vague croissante de réglementations oblige les entreprises à agir de manière décisive pour éviter les risques et les pénalités de non-conformité. L'ère ESG ne disparaît pas, mais évolue vers une phase exigeant des actions, une compétence technique et une gestion rigoureuse des données.
Comprendre les obligations de reporting et les calendriers peut être un défi. Les entreprises domiciliées aux États-Unis doivent adapter leurs opérations à ces normes évolutives. De nombreuses entités internationales opèrent déjà sous la CSRD de l'UE, mais la législation californienne étend les mandats de reporting à un plus large éventail d'entreprises.
Les entreprises devraient se préparer de manière proactive aux futures réglementations. La conformité nécessite une compréhension approfondie des devoirs, des systèmes robustes de gestion des données et une collaboration interfonctionnelle. Alvarez & Marsal propose une assistance pour naviguer dans ces exigences complexes, aidant les entreprises à s'adapter aux changements réglementaires imposés.