HiringThing intègre les outils d'entretien par IA de HireKo.ai
La plateforme de recrutement HiringThing a lancé une intégration avec HireKo.ai pour automatiser les entretiens de présélection et le scoring des candidats.
La plateforme de recrutement HiringThing a annoncé l'ajout de HireKo.ai à son marketplace, permettant à ses utilisateurs d'automatiser les entretiens de présélection grâce à l'intelligence artificielle. Ce nouvel outil permet aux entreprises de mener des entretiens vidéo conversationnels et d'obtenir des scores objectifs basés sur les exigences spécifiques de chaque poste.
En intégrant cet outil directement dans le flux de travail existant, HiringThing vise à réduire le temps administratif consacré aux premières étapes du recrutement. Les candidats peuvent répondre aux questions à leur convenance, et le système génère ensuite des résumés et des évaluations que les recruteurs peuvent consulter pour décider des prochaines étapes.
Colette Luke, vice-présidente produit chez HiringThing, a souligné que cette solution aide les équipes confrontées à un volume élevé de candidatures à maintenir un processus structuré. Vijay Reddy, PDG de HireKo.ai, a ajouté que la technologie permet d'identifier les profils les plus adaptés au-delà de la simple analyse des CV.
L'intégration est immédiatement disponible pour les clients de HiringThing.