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Commerce de détail

LVMH lance un plan international d'actionnariat salarié

LVMH annonce le lancement de "LVMH Shares", un plan international d'actionnariat salarié destiné à environ 70 % de ses effectifs mondiaux dans 11 régions. Ce programme vise à associer les employés au développement du groupe.

16 juin 2026
LVMH lance un plan international d'actionnariat salarié
Image générée par IA à titre d'illustration

Le groupe de luxe LVMH Moët Hennessy Louis Vuitton SE a annoncé le 18 octobre 2024 le lancement de "LVMH Shares", un nouveau plan international d'actionnariat salarié. Cette initiative est conçue pour inclure environ 70 % des employés de l'entreprise à travers le monde, avec un déploiement initial en Europe, en Amérique du Nord et en Asie.

Le plan offre aux salariés la possibilité d'acquérir des actions LVMH à un prix préférentiel, dans le but d'aligner leurs intérêts avec le développement à long terme de l'entreprise. Le prix de souscription sera fixé avec une décote de 20 % par rapport au cours d'ouverture moyen de l'action LVMH sur Euronext Paris durant les vingt jours de bourse précédant le 18 octobre 2024.

Les salariés éligibles pourront souscrire aux actions entre le 24 octobre et le 13 novembre 2024, la livraison des titres étant prévue pour le 18 décembre 2024. L'entreprise a prévu l'émission d'un maximum de 200 000 nouvelles actions dans le cadre de ce plan. Ces actions seront admises à la cotation sur Euronext Paris et seront pleinement fongibles avec les actions existantes dès leur admission.

Ce programme est présenté par la direction comme un moyen de favoriser un sentiment partagé d'appartenance et d'engagement, reflétant les valeurs du groupe. Cette initiative souligne la stratégie de LVMH visant à impliquer sa large base d'employés dans son expansion et son succès continus.

Source originale: lvmh.com