Un rapport de Multiplier souligne la montée des recrutements internationaux
Basée sur 38 000 embauches, une étude de Multiplier révèle une priorité aux postes commerciaux et une hausse des recrutements transfrontaliers.
La plateforme de recrutement international Multiplier a publié des données analysant les tendances actuelles en matière d'emploi mondial, basées sur 38 000 embauches transfrontalières. Cette étude met en lumière une transformation des priorités de recrutement des entreprises.
Les résultats indiquent une prédominance des postes commerciaux sur les fonctions technologiques. Par ailleurs, le flux de recrutement entre les États-Unis et le Canada a progressé de 170 %, témoignant d'une intégration accrue des marchés de l'emploi entre les deux pays.
Le rapport note également une tendance marquée vers l'internationalisation des profils de direction. Pour soutenir leur développement mondial, les entreprises privilégient désormais le recrutement de cadres internationaux, cherchant ainsi à intégrer une expertise locale spécifique dans leurs stratégies de croissance.