Evites VD: Uthållighet byggs, inte föds
Evites VD David Yeom betonar att tidiga karriärutmaningar, som kopieringsarbete och offentligt talande, lärde honom den uthållighet som krävdes för att leda företagets omvandling.
Evites verkställande direktör David Yeom framhåller att framgång byggs genom uthållighet och att övervinna svårigheter. Enligt Yeom är uthållighet inte en medfödd egenskap, utan en färdighet som utvecklas genom övning och exponering för utmaningar.
Yeoms karriär började på Arthur Andersen med kopieringsuppgifter som krävde långa arbetsdagar och ödmjukhet. Han konfronterades också med rädslan för offentligt talande, men tvingade sig själv att regelbundet presentera för kunder och team. Denna konsekventa exponering för obehag ökade hans självförtroende och lärde honom att rädsla är något som måste övervinnas för att uppnå tillväxt.
Dessa erfarenheter lärde Yeom inte bara vikten av hårt arbete, utan också hur man ska förhålla sig till obehag och rädsla. Han ser dem som dörrar till tillväxt, inte hinder. Han har sedan dess tillämpat detta tankesätt i sitt ledarskap av Evite, där han har arbetat med att modernisera varumärket och dess affärsmodell, samtidigt som han bevarat dess kärnvärden.
Yeom menar att framgång inte är en soloprestation, utan resultatet av lagarbete. Han betonar vikten av tillit i samarbete och uppmuntrar yrkesverksamma i början av karriären att nätverka och lära av andra. "Att bygga något – en karriär, ett företag, ett team – är inte en sololek," säger Yeom.