Storbritannien planerar förbud mot konkurrensklausuler för att stimulera innovation

Storbritanniens regering har meddelat att den kommer att lagstifta mot konkurrensklausuler. Åtgärden syftar till att reformera regler som grundare menar hämmar tillväxt och hindrar toppforskare från att inträda på arbetsmarknaden.

Beslutet kommer efter påtryckningar från några av Storbritanniens mest värdefulla AI-företag. Dessa företag har uttryckt oro över att nuvarande bestämmelser hämmar innovation och försvårar rekryteringen av talanger. Regeringen menar att ett förbud mot konkurrensklausuler kommer att främja en öppnare arbetsmarknad och stärka landets position i den teknologiska utvecklingen.

"Vi är fast beslutna att undanröja hindren som konkurrensklausuler utgör, för att främja en mer dynamisk ekonomi och säkerställa att de bästa talangerna fritt kan röra sig mellan företag", sade minister för industri och konkurrens, Kevin Hollinrake, i ett uttalande. Han tillade att detta är "rätt steg framåt".

Under det senaste året har flera av Storbritanniens ledande teknikföretag, inklusive McLaren Applied, Hadean och Darktrace, krävt "brådskande och omfattande reformer" av praxis för konkurrensklausuler. De menar att dessa avtal begränsar arbetskraftens rörlighet och hindrar skickliga arbetstagare från att avancera i sina karriärer, särskilt inom snabbväxande AI-sektorer.

Förhållandet mellan konkurrensklausuler och innovation utreds för närvarande. Nyligen genomförda studier har antytt att konkurrensklausuler kan vara effektiva endast i specifika specialistroller, som toppchefer, och även då bör deras användning begränsas. Regeringen förväntas lägga fram ett lagförslag i frågan senare i år.